Acoso laboral

Sentencia nº 307/06, 11 de octubre de 2006

Ponente: Ilmo. Sr. D. Miguel Azagra Solano.Solicitud de extinción del contrato de trabajo por acoso laboral. Alegación de la excepción de falta de acción: Excepciones a la regla general según la cual el trabajador no puede abandonar su puesto de trabajo antes de alcanzar firmeza la sentencia que declara extinguida la relación de trabajo. Inexistencia de una situación de mobbing: Análisis de los requisitos necesarios para su apreciación. Características que debe reunir el ejercicio arbitrario de facultades organizativas, y el ejercicio abusivo de poder empresarial para conformar una situación amparable en el artículo 50 del E.T.Disposiciones estudiadas: Arts. 49.1.J, 50.1.C. E.T.

Autónoma. Prestaciones económicas

Sentencia Nº 115/2006, de 31 de marzo de 2006 Ponente: Ilma. Sra. Dª Mercedes Oliver AlbuernePrestaciones económicas por maternidad. Situación asimilada al alta a los efectos de percibir las prestaciones económicas por maternidad, de la trabajadora autónoma que causó situación de maternidad dentro de los 90 días siguientes a haberse producido su baja en el Reta.Disposiciones estudiadas: Art. 4 Y 5 RD 1251/2001, de 16 de noviembre.

Candidata a representante legal de los trabajadores

Sentencia nº 274/06, 12 de septiembre de 2006 Ponente: Ilmo. Sr. D. Miguel Azagra Solano.Despido de la trabajadora cuando esta había manifestado su voluntad de encabezar la candidatura del sindicato X a las elecciones sindicales, voluntad expresada en una asamblea pública, conocida por la empresa y autorizada por esta. Presencia de indicios suficientes para considerar la posibilidad de que la reacción empresarial sea una reacción tendente a coartar el legítimo ejercicio del derecho de representación sindical.Disposiciones estudiadas: Arts.55.4 y 5, 56.1 y 2 E.T.

Despido de trabajadora embarazada

Sentencia nº 207/05. 6 de octubre de 2005Ponente: Ilmo. Sr. D. Miguel Azagra SolanoDespido nulo. Extinción del contrato de trabajo de una trabajadora embarazada durante el periodo de prueba. El empresario para viabilizar su decisión extintiva debe probar la concurrencia de una causa de extinción ajena al embarazo.Disposiciones estudiadas: Arts. 14 y 49.1 B) E.T.

Actos que implican discrimnación por razón de sexo

Sentencia nº 381/11, de 1 de septiembre. Ponente IIMO. Sr Dña.Luisa Isabel Ollero Vall. Discriminación por razón de sexo hacia una trabajadora, que al solicitar la reducción de jornada, la empresa, primero, decide trasladarla a otro centro de trabajo, donde le es imposible acudir a trabajar, para más tarde optar por despedirla, reconociendole la improcedencia del despido.

Sentencia nº 390/11, de 12 de septiembre. Ponente IMO. Sra. Mª José Muñoz Hurtado. Discriminación por razón de sexo hacia una trabajadora, que fue despedida al ejercitar su derecho de reducción de la jornada por guarda legal.

Diferencias salariales

Sentencia nº 131, 20 de abril de 2006 Ponente: Ilmo. Sr. D. Cristóbal Iribas GenuaAplicación del mismo convenio colectivo a todos los trabajadores del mismo centro de trabajo. El principio de autonomía de la voluntad queda limitado por el principio de unidad de empresa que obliga a aplicar un único convenio colectivo en un mismo centro de trabajo, de modo que la exclusión peyorativa de la trabajadora en la aplicación del convenio implica una vulneración del principio de igualdad, salvo que se demuestre que la exclusión responde a una causa objetiva y razonable.Disposiciones estudiadas: Arts. 4,17,82.2 y 3 ET

Parejas de hecho

Sentencia nº 117/2006, 6 de abril de 2006 Ponente: Ilmo. Sr. D. Miguel Azagra SolanoEquiparación a través de la normativa del Convenio de aplicación y a efectos del disfrute de licencias retribuidas, entre el cónyuge y la pareja de hecho, siempre que este extremo se acredite mediante certificación del correspondiente ayuntamiento. Finalidad y alcance de la norma. Inscripción en el registro de parejas de hecho con posterioridad a la solicitud del permiso: Inexistencia de efectos constitutivos. Prueba indiciaria.Disposiciones estudiadas. Art. 54 ET, 18 Convenio colectivo para restaurantes de La Rioja. Sentencia nº 230/06, 27 de junio de 2006 Ponente: Ilmo. Sr. D. Luis Loma-Osorio Faurie. Pensión de viudedad . Matrimonio inexistente en el momento del hecho causante. Se carece del derecho al percibo de la pensión de viudedad solicitada aunque en el momento del fallecimiento del conviviente se hubiese iniciado el expediente para contraer matrimonio, se hubiera dictado Auto aprobando el mismo y se hubiera fijado fecha para su celebración.Disposiciones estudiadas: art. 174 LGSS Sentencia nº 80/07, 30 de marzo de 2007 Ponente: Ilmo. Sr. D. Cristóbal Iribas Genua. Pensión de viudedad. La pretensión de lucrar pensión de viudedad sin haber contraído matrimonio con el causante es contraria a la doctrina de Sala IV del TS en la que se negó el reconocimiento de pensión de viudedad en los casos de convivencia de hecho aunque se hubiera intentado celebrar el matrimonio.Disposiciones estudiadas: Art 174 LGSS.

Prestaciones por desempleo

Sentencia nº 340/06, 31 de octubre de 2006 Ponente: Ilmo. Sr. D. Miguel Azagra Solano.Inexistencia de fraude de ley. El artículo 208.2.4 de la LGSS regula la imposibilidad de considerar en situación legal de desempleo a quien solicita la prestación desde la situación de excedencia en la que cabe reingreso en el puesto de trabajo, pro no contempla esa imposibilidad si en el momento de solicitar la prestación el derecho al reingreso era inexistente.Disposiciones estudiadas: Art 208.2.4 LGSS

Reintegro de gastos médicos

Sentencia nº 106/07 , de 24 de abril.Ponente: Ilma. Sra. Dª Mercedes Oliver AlbuerneSolicitud de reintegro de gastos abonados a la Unidad Aragonesa de Salud por la interrupción voluntaria del embarazo practicada en una clínica privada. Inexistencia de urgencia vital. No puede encuadrarse en el concepto de urgencia vital, el hecho de que la asistencia sanitaria fuera solicitada en atención a la finalización del plazo legal para la interrupción del embarazo.Disposiciones estudiadas: Art. 5.3 RD 63/1995, de 20 de enero.

Vacaciones

Sentencia nº 62/07, 7 de marzo de 2007 Ponente: Ilma. Sra. Dª. Mercedes Oliver Albuerne. Derecho al disfrute del periodo vacaciona l. La mujer que no pudo disfrutar del periodo de descanso por vacaciones durante el año natural por razón de su embarazo y posterior maternidad, mantiene ese derecho y puede disfrutarlo con posterioridad. Aplicación de la doctrina sentada por el Tribunal Constitucional el 20 de noviembre