La orden establece las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para la contratación laboral de cuidadores cualificados y empleados del hogar en desempleo y para la reducción de la jornada de trabajo por cuidado de hijos menores de 14 años, o hasta 18 en caso de diversidad funcional, o personas con discapacidad reconocida igual o superior al 50%